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汉口分企业工会开展“导师带徒”“互学共进”活动
时间:2018-06-29 13:47:10  来源:汉口分企业  编辑:涂新建  点击数:    

汉口分企业工会开展“导师带徒”“互学共进”活动

    为积极响应集团企业工会关于开展“2018年导师带徒活动通知精神”,汉口分企业工会结合分企业现有人员工作技能、综合素质等现状,通过分企业工会摸底、牵线搭桥,确定了邱柒伍与周涛、姚家勇与叶武两对师徒关系。

    2018年6月28日汉口分企业工会在分企业会议室举行了师徒关系签订仪式。会上支部书记涂新建同志宣读了分企业“导师带徒”“互学共进”活动方案及师徒关系协议书的内容,明确了师徒关系双方职责,其中师傅职责主要有:(1)以企业人才的长远发展为重,毫无保留将自己多年的工作经验传授给徒弟。(2)在日常工作中,多关心徒弟的工作、生活情况,发现工作中存在的问题,要及时指出,使徒弟养成良好的工作习惯。(3)每月带徒弟制定出工作计划,帮助徒弟提高实际的工作能力,包括施工现场安全质量管理、对外协调、竣工资料编制等。让徒弟在工作中得到成长。徒弟职责主要有:(1)虚心向师傅学习先进技术和工作经验方法。对师傅好的做法要做好记录,并写出心得体会。(2)在日常工作中经常向师傅请教,不懂多问,尽快掌握工作技能。(3)通过向师傅学习请教,尽快提高自己的施工管理及资料管理能力以及对外协调技巧,工作上能独当一面、做一名合格的员工。

    为确保此活动能落实到位,分企业成立了导师带徒活动工作领导小组,负责活动的组织和管理工作。领导小组要经常检查师徒活动中的传、帮、带落实情况,主要考核师徒在施工过程中的安全、质量、竣工资料编制是否有一个全面提高。同时,通过此项活动为今后师徒传授积累经验,促进分企业全体人员整体素质提升。

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